Управление организацией осуществляется в соответствии с законодательством РФ, на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.
Структура управления Организацией включает в себя:
- Учредителя;
- Директора;
- Органы коллегиального управления Организацией.
Высший коллегиальный орган управления Организации:
Совет Школы состоит из 3-х человек:
1. Лиханова Наталья Викторовна - Учредитель
2. Лиханов Максим Витальевич – Председатель Совета Школы
3. Буга Екатерина Александровна – Секретарь Совета Школы
Срок полномочий Совета Школы—не истек (Решение Учредителя № 21 от 06.01.2020 г.)
Учредитель: Лиханова Наталья Викторовна (Устав стр. 4 п.4)
тел: 8-913-138-55-65
e-mail: liknatalia@yandex.ru
e-mail Организации: sunlight.school2016@gmail.com
Учредитель осуществляет надзор за деятельностью Школы.К исключительной компетенции Учредителя относится:
1. Принятие решения о преобразовании Школы в фонд;
2. Принятие в состав учредителей Школы новых лиц;
3. Утверждение устава Школы;
4. Определение порядка управления Школой;
5. Формирование высшего органа управления Школы;
6. Назначение единоличного исполнительного органа(Директора).
Коллегиальные органы управления: Педагогический совет (Устав стр. 7 п. 5.15),Общее собрание работников (Устав стр. 7 п. 5.16)
Директор: Лиханова Наталья Викторовна (Устав стр. 6, 7 п. 5.11, 5.12)
тел: 8-913-138-55-65
e-mail: liknatalia@yandex.ru
e-mail Организации: sunlight.school2016@gmail.com
Директор является единоличным исполнительным органом Школы. Директор назначается Учредителем Школы сроком на 5 (пять) лет.
Директор Школы:
1. Осуществляет на принципах единоначалия оперативное руководство учебным процессом и финансово-хозяйственной деятельностью Школы;
2. Обеспечивает выполнение решений Совета Школы;
3. Без доверенности действует от имени Школы и представляет её интересы в органах государственной власти и местного самоуправления, в учреждениях, организациях и на предприятиях;
4. Распоряжается имуществом и средствами Школы в пределах полномочий, предоставленных ему Советом Школы;
5. Заключает трудовые договоры (контракты);
6. Заключает договоры об оказании образовательных услуг;
7. Подбирает, принимает на работу и увольняет работников своими приказами с соблюдением действующего законодательства РФ;
8. Выдает доверенности, открывает расчетные и иные счета в учреждениях банков;
9. Издает приказы, распоряжения, инструкции и другие локальные нормативные акты, обязательные для всех работников и обучающихся в Школе;
10. Утверждает планы и нормативные документы, применяет существующие формы материального наказания в соответствии с действующим законодательством;
11. Распределяет обязанности между сотрудниками Школы, определяет их полномочия;
12. Решает иные вопросы, не относящиеся к исключительной компетенции Совета Школы.
Директор Школы подготавливает и выносит на рассмотрение Совета Школы план работы Школы. Директор привлекает специалистов и иных заинтересованных лиц для решения уставных задач Школы, составляет текущий план работы в соответствии с планами Школы, готовит отчеты, а также ведет иную необходимую документацию.
5.12. Директор Школы является материально-ответственным лицом, обладает правом первой подписи на финансовых и других документах.
Место нахождения органов управления Организации:
653033, Кемеровская область, г. Прокопьевск, ул. Институтская, 6, офис 233.
Структурные подразделения отсутствуют.
